¿cuál es la importancia de la diversidad cultural?

Ejemplos de diversidad cultural

La cultura es lo que nos da forma; configura nuestra identidad e influye en nuestro comportamiento. La cultura es nuestra «forma de ser», más concretamente, se refiere a la lengua, las creencias, los valores, las normas, los comportamientos y los objetos materiales compartidos que se transmiten de una generación a otra.1

Cada raza engloba una multitud de grupos étnicos diferentes. Un grupo étnico se refiere a personas que están estrechamente relacionadas entre sí a través de características como la cultura, la lengua y la religión.3 Hay muchos grupos étnicos en Estados Unidos, debido en gran parte a su población inmigrante; cada uno de estos grupos contribuye al patrimonio cultural de Estados Unidos. Desde los afroamericanos hasta los rusos, Estados Unidos es una de las naciones más diversas en términos de cultura.

«…un sistema de creencias y comportamientos que reconoce y respeta la presencia de todos los grupos diversos en una organización o sociedad, reconoce y valora sus diferencias socioculturales, y alienta y permite su contribución continua dentro de un contexto cultural inclusivo que empodera a todos dentro de la organización o sociedad.4

Por qué es importante la diversidad cultural ensayo

A medida que las sociedades se entrelazan más a escala mundial, la demografía de los países se diversifica y los intercambios interculturales se hacen más frecuentes. Nuestro mundo es cada vez más grande, más rico y más diverso culturalmente. Comprender las diferentes culturas es algo más que apreciar nuestras diferencias, sino preparar el camino para un nuevo mundo en el que todos estemos juntos.

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Estamos en un momento en el que necesitamos hacer algo más que tolerarnos. Una de las razones por las que viajar es importante para todos es porque nos ayuda a ser más inclusivos y a tener un enfoque más completo de la forma en que nos relacionamos con otros seres humanos.  Necesitamos formar una comunidad global que fomente el entendimiento mutuo, el aprendizaje y el crecimiento conjunto.

Pero, ¿qué es la cultura? La importancia de la cultura se reduce a esto: la cultura es lo que informa nuestra forma de ser, es lo que da forma a nuestras creencias y valores e influye en nuestros comportamientos. Por ejemplo, tomar una taza de café y un panecillo sobre la marcha es algo exclusivo de la cultura neoyorquina, mientras que en otros países y culturas -como en Francia y Japón- comer y caminar son dos actividades separadas. Todos los días participas en la comprensión de la cultura, tanto en los aspectos pequeños como en los grandes.

Importancia de la diversidad cultural en las escuelas

Feb152020Diversidad e inclusiónLa cultura a la que pertenecemos conforma nuestra identidad de un modo que no lo hace ningún otro aspecto de la diversidad. La cultura incluye la lengua compartida, las creencias, las normas, los valores y los aspectos de la diversidad regional y religiosa que se transmiten de una generación a otra. El término diversidad cultural se utiliza a menudo como sinónimo de «multiculturalismo». El famoso sociólogo, Dr. Caleb Rosado, define el multiculturalismo a partir de las siguientes siete acciones:

Por lo tanto, la diversidad cultural es un sistema de creencias que reconoce, respeta, valora y celebra todos los grupos diversos de una organización. Las organizaciones de hoy en día están promoviendo ampliamente el multiculturalismo y una de las razones es la mentalidad milenaria que se está apoderando de las organizaciones para repensar y replantear sus esfuerzos empresariales. Esto explica la importancia de la diversidad cultural que se mantiene hoy en día.

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La diversidad cultural tiene más pros que contras. Las organizaciones se han enfrentado a problemas a la hora de aplicar una política en la que personas de diferentes orígenes culturales puedan trabajar juntas y cohesionadas como un equipo. Sin quererlo, se forman camarillas y grupos en los que las personas afines se atraen y quieren estar juntas.

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El número de inmigrantes internacionales se disparó de 153 millones a mediados de 1990 a 271 millones a mediados de 2019 (Naciones Unidas, 2019), lo que hace que las sociedades modernas sean mucho más diversas culturalmente. Según el Centro de Recursos para la Diversidad Cultural de Salto, la diversidad cultural es «la existencia de una variedad de grupos culturales dentro de una sociedad». Estos grupos culturales no sólo se refieren a la cultura y la etnia, sino también a la orientación sexual, el género, la edad y mucho más. La introducción de nuevos grupos culturales creó una serie de problemas en el espacio educativo. Históricamente, las barreras lingüísticas eran un gran problema en Estados Unidos -como en la mayoría de los países occidentales-, ya que la educación pública hacía mucho hincapié en la enseñanza del inglés y en la asimilación a la cultura de adopción, lo que repercutía negativamente en los nuevos inmigrantes.

Luego llegó la implantación de la educación multicultural y la educación bilingüe, que intentaron resolver el problema de la discriminación lingüística y racial en la educación. Sin embargo, los problemas relacionados con la diversidad cultural siguen produciéndose hoy en día y son mucho más complejos y problemáticos que hace décadas. Por ello, la educación multicultural es más crucial que nunca para acabar con los estereotipos, la intolerancia y el acoso en las escuelas; para garantizar que nuestros nuevos ciudadanos se sientan bienvenidos e incluidos en su nueva sociedad adoptiva.

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