¿cuándo se aplica la ley trans?
Fotos de la transición de hombre a mujer
Recomendaciones de la Comisión de la Mujer y la Igualdad¿Qué es la discriminación por reasignación de género?Qué dice la Ley de Igualdad sobre la discriminación por reasignación de géneroDiferentes tipos de discriminación por reasignación de géneroCircunstancias en las que es legal recibir un trato diferente por reasignación de género
Una de las recomendaciones del informe es que el uso de los términos «reasignación de género» y «transexual» en la Ley de Igualdad de 2010 es obsoleto y engañoso, algo con lo que estamos totalmente de acuerdo. El término preferido es «trans».
Sugerimos a los empresarios y proveedores de servicios que tengan en cuenta las recomendaciones de este informe a la hora de establecer sus políticas en materia de transexualidad. Esto les ayudará a asegurarse de que evitan la discriminación y las desventajas de las personas trans.
La Ley de Igualdad de 2010 establece que no debes ser discriminado por ser transexual, cuando tu identidad de género es diferente al sexo que te asignaron al nacer. Por ejemplo:
Para estar protegido contra la discriminación por reasignación de sexo, no es necesario que te hayas sometido a ningún tratamiento específico o a una operación quirúrgica para cambiar de tu sexo de nacimiento a tu género preferido. Esto se debe a que el cambio de sus atributos fisiológicos o de otro tipo es un proceso personal y no médico.
Ley de igualdad reasignación de género
Recientemente, los opositores anti-LGBTQ han introducido -y aprobado- leyes para prohibir que los jóvenes transgénero participen en los deportes escolares, con mayor frecuencia en las escuelas K-12, pero a veces incluso en la universidad. Estas leyes significan que las chicas transgénero, por ejemplo, no podrían participar en deportes con otras chicas. Las escuelas locales y las asociaciones deportivas estatales ya tienen políticas que protegen a las personas transgénero y garantizan la igualdad de condiciones para todos los atletas. En cambio, las políticas que se muestran a continuación son prohibiciones generales de la participación de las personas transgénero en los deportes, y son innecesarias y perjudiciales.
*Nota: En la actualidad, las medidas cautelares bloquean la aplicación de la prohibición de Idaho (Hecox contra Little, agosto de 2020) y de Virginia Occidental (B.P.J. contra Virginia Occidental, julio de 2021), pero los casos siguen activos en el sistema judicial a la espera de una nueva revisión judicial. Este mapa se actualizará a medida que avancen esos casos.Mientras que en 2020 Idaho se convirtió en el primer estado en legislar si los estudiantes-atletas transgénero pueden practicar deportes, muchas asociaciones estatales de atletismo de secundaria han desarrollado sus propias políticas, que también varían ampliamente de un estado a otro. Para más información sobre las políticas de estas asociaciones, véase Seguimiento de los deportistas trans. Para más información, véase
Reconocimiento legal del género
El Título IX prohíbe la discriminación por razón de sexo en los programas educativos que reciben financiación federal. Es muy probable que esta prohibición abarque la discriminación basada en la identidad de género y la orientación sexual, ya que son formas de discriminación por razón de sexo. Varios tribunales federales así lo han manifestado, al igual que el Departamento de Educación y el Departamento de Justicia de los Estados Unidos. Para más información, véase lo siguiente:
La interpretación del Título IX, en relación con la orientación sexual y la identidad de género, ha variado con cada administración. La administración del presidente Biden está revisando actualmente las normas y orientaciones anteriores del Título IX. En junio de 2021, la administración del Presidente Biden afirmó que el Título IX prohíbe la discriminación por motivos de identidad de género y orientación sexual en todas las instituciones educativas que reciben financiación federal. Para más información, consulte lo siguiente:
La Oficina de Derechos Civiles de los Estados Unidos (OCR) mantiene una página de recursos para los estudiantes LGBTQI+ que incluye las siguientes hojas informativas y recursos, así como una serie de otros recursos. Esta página se amplía continuamente.
Ley de reasignación de género
A continuación encontrarás algunas preguntas y respuestas clave sobre la Ley de Igualdad y lo que podría significar para ti, tu familia y tu capacidad de vivir tu vida. En el NCTE estamos muy ilusionados con este proyecto de ley y con lo que significa para el futuro de los derechos de los transexuales, y queremos estar seguros de que puedes acompañarnos en este viaje y en esta lucha.
La Ley de Igualdad prohíbe la discriminación basada en la orientación sexual o la identidad de género de una persona en el empleo, la vivienda, el crédito, la educación, el servicio de jurado, los programas financiados por el gobierno federal (incluida la atención sanitaria) y las empresas que prestan servicios al público. También prohibirá, por primera vez en la legislación federal, la discriminación de mujeres y niñas en los alojamientos públicos.
Por último, el proyecto de ley amplía la lista de lugares de alojamiento público protegidos para incluir tiendas minoristas, servicios de transporte como aeropuertos, taxis y estaciones de autobuses, y proveedores de servicios como contables, para todos los grupos cubiertos.
Para ello, la Ley de Igualdad modificaría varias leyes cruciales de derechos civiles -como la Ley de Derechos Civiles de 1964 y la Ley de Vivienda Justa de 1968- para prohibir claramente la discriminación por orientación sexual e identidad de género. Esto prohibiría la discriminación contra las personas LGBTQ de la misma manera que estas leyes ya prohíben la discriminación por motivos de raza, sexo, religión y origen nacional.
