Diversidad social ejemplos

Diversidad social en el trabajo

kristian sekulic/E+/Getty Images La diversidad social son las diferentes formas que hacen que las personas sean quienes son. Las características clave que conforman la diversidad social pueden ser la etnia, la raza, la religión, la lengua y el género.Opiniones del mundo y locales

En una solicitud de trabajo o de universidad se suele pedir esta información general sobre el solicitante. A medida que estas diferencias se unen se producen grandes avances. La vida sería ciertamente aburrida si todo el mundo fuera exactamente igual. En la sociedad actual, las ideas de diversidad social se expanden y crecen mucho más que hace décadas. El avance de la tecnología desempeña un papel importante, ya que ha facilitado la forma y la velocidad en que las personas interactúan y se comunican a un nivel más amplio y universal. Los niveles socioeconómicos se fusionan para que todos los niños reciban una educación justa. Lo mismo ocurre con el hecho de que los hombres y las mujeres puedan votar en las elecciones ahora, lo que no siempre fue así. Hubo un tiempo en el que las mujeres no ocupaban puestos de liderazgo en las iglesias ni tenían puestos de nivel ejecutivo en el lugar de trabajo.Mejoras generales

La diversidad social en la educación

El concepto de diversidad abarca la aceptación y el respeto. Significa comprender que cada individuo es único y reconocer nuestras diferencias individuales. Éstas pueden ser de raza, etnia, género, orientación sexual, estatus socioeconómico, edad, capacidades físicas, creencias religiosas, creencias políticas u otras ideologías. Es la exploración de estas diferencias en un entorno seguro, positivo y enriquecedor. Se trata de comprenderse mutuamente y de ir más allá de la simple tolerancia para abrazar y celebrar las ricas dimensiones de la diversidad que contiene cada individuo.

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La diversidad es una realidad creada por individuos y grupos de un amplio espectro de diferencias demográficas y filosóficas. Es sumamente importante apoyar y proteger la diversidad porque al valorar a los individuos y grupos libres de prejuicios y al fomentar un clima en el que la equidad y el respeto mutuo son intrínsecos, crearemos una comunidad orientada al éxito, cooperativa y solidaria que extrae su fuerza intelectual y produce soluciones innovadoras de la sinergia de su gente.

Diversidad social pdf

La diversidad social son las diferencias que se observan en una sociedad determinada en el caso de la religión, la cultura, la situación económica, etc. Si las personas de una sociedad concreta pertenecen a diferentes religiones, entornos culturales, estatus social, estatus económico, entorno lingüístico, etc., este fenómeno se denomina diversidad social. La diversidad social se considera algo que hace que este universo sea más habitable y atractivo. Los países como la India son bien conocidos por su naturaleza diversificada en una variedad de aspectos como la fe, los rituales y las costumbres, las diferencias geográficas, los elementos lingüísticos y otros aspectos sociales.

La diversidad social puede clasificarse en diferentes categorías en función de los criterios que determinan y definen la diferencia en una sociedad concreta. A continuación se exponen los diferentes tipos de diversidad que se observan habitualmente en nuestro universo.

En la actualidad existen varias entidades religiosas en este mundo. En algunos países, personas de diferentes religiones conviven en las mismas localidades. Estas religiones contribuyen más a la diversidad social con centros religiosos como mezquitas, iglesias, templos, etc. También han contribuido con diferentes tipos de rituales, celebraciones, oraciones, filosofías y escrituras. Las principales religiones que existen en este mundo son el islam, el cristianismo, el hinduismo, el judaísmo, el budismo, el jainismo, el sijismo y miles de otras subdivisiones de diferentes religiones principales.

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Tipos de diversidad social

Empecemos por lo básico. ¿Qué es la diversidad? Coge un bolígrafo y un papel. Escribe rápidamente cómo definirías la diversidad. ¿Qué es lo primero que te viene a la mente? Tómate un minuto para escribir tu respuesta y luego continúa leyendo.

Cuando se pidió a los estudiantes de la Escuela de Salud Pública Global de la UNC que definieran la diversidad, cada uno de ellos anotó su respuesta. Puedes consultar sus respuestas aquí. Tómate un minuto para comparar tus respuestas con las de ellos. Lo más probable es que haya temas similares entre tus respuestas y las de ellos, pero que tu respuesta no coincida de forma idéntica con ninguna de las otras. Esta es la forma perfecta de definir la diversidad.

Cada uno de nosotros es diferente. Todo el mundo viene con diferentes antecedentes y experiencias. La diversidad no puede definirse simplemente por una variedad de etnias o razas. Tampoco puede describirse simplemente como personas de diferentes países o culturas. Por el contrario, la diversidad abarca todas estas cosas y más. La diversidad incluye, pero no se limita, a la lengua, la religión, el estado civil, el género, la edad, el estatus socioeconómico, la geografía, la política… ¡y la lista es interminable! Al igual que el comportamiento organizativo, la diversidad incorpora una amplia variedad de géneros e ideas, pero se ha convertido en un campo único.

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