Genero de la mujer

Feminidad

Hombres y mujeres en ocupaciones de género no tradicionales, de arriba a la izquierda a abajo a la derecha, o de arriba a abajo (móvil): un hombre comadrón en Oslo, Noruega; mujeres jurando su cargo en la Policía Nacional Afgana; una mujer haciendo trabajos de construcción en las Islas Salomón; un hombre profesor de jardín de infancia en Colorado Springs, EE.UU., tocando el ukeleleParte de una serie sobreDiscriminación

Un rol de género, también conocido como rol de sexo,[1] es un papel social que abarca una serie de comportamientos y actitudes que generalmente se consideran aceptables, apropiados o deseables para una persona en función de su sexo[2][3] Los roles de género suelen centrarse en las concepciones de la masculinidad y la feminidad,[2] aunque hay excepciones y variaciones. Los detalles de estas expectativas de género pueden variar sustancialmente entre las culturas, mientras que otras características pueden ser comunes en toda la gama de culturas.

Diversos grupos, sobre todo los movimientos feministas, han liderado esfuerzos para cambiar aspectos de los roles de género predominantes que consideran opresivos o inexactos. Aunque las investigaciones indican que la biología desempeña un papel en el comportamiento de los géneros, el alcance de sus efectos en los roles de género está menos claro.

La desigualdad de género en el mundo

La igualdad y la no discriminación son conceptos fundamentales de los derechos humanos; todas las personas deben ser tratadas por igual, independientemente de su condición. Además, la igualdad de género es esencial para lograr sociedades pacíficas, con pleno potencial humano y desarrollo sostenible. La consecución de la igualdad entre los sexos y la eliminación de todas las formas de discriminación por razón de género son derechos humanos fundamentales y valores de las Naciones Unidas consagrados en varios instrumentos clave de derechos humanos. Sin embargo, muchos de los impactos sobre los derechos humanos que se derivan de las actividades empresariales son «de género», ya que afectan a las mujeres de forma desproporcionada. Podría decirse que se ha prestado muy poca atención a las cuestiones de género en la mayoría de los marcos e iniciativas sobre empresas y derechos humanos, incluidos los UNGP, lo cual ha sido señalado por varios actores, incluido el Grupo de Trabajo de las Naciones Unidas sobre Empresas y Derechos Humanos, que publicó una Guía de Género para Estados y Empresas en 2019 (ACNUDH de la ONU).

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Con frecuencia, las mujeres y las niñas soportan una carga desproporcionada de impactos sociales, económicos y medioambientales negativos, al tiempo que tienen menos acceso a beneficios como la creación de empleo, los contratos de suministro o las compensaciones, que puede generar el desarrollo del sector privado.

Empoderamiento de las mujeres

El género es el conjunto de características que pertenecen a la feminidad y la masculinidad y que las diferencian. Dependiendo del contexto, puede incluir las estructuras sociales basadas en el sexo (es decir, los roles de género) y la identidad de género[1][2][3] La mayoría de las culturas utilizan un binario de género, teniendo dos géneros (niños/hombres y niñas/mujeres);[4][5][6] los que existen fuera de estos grupos pueden caer bajo el término paraguas no binario. Algunas sociedades tienen géneros específicos además de «hombre» y «mujer», como los hijras del sur de Asia; a menudo se les denomina tercer género (y cuarto género, etc.). La mayoría de los estudiosos coinciden en que el género es una característica central para la organización social[7].

El sexólogo John Money suele considerarse el primero en introducir una distinción terminológica entre el sexo biológico y el «rol de género» (que, tal y como se definió originalmente, incluye los conceptos tanto de rol de género como de lo que posteriormente se conocería como identidad de género) en 1955[8][9], aunque Madison Bentley ya había definido en 1945 el género como el «anverso socializado del sexo»,[10][11] y el libro de Simone de Beauvoir de 1949 El segundo sexo se ha interpretado como el inicio de la distinción entre sexo y género en la teoría feminista[12][13].

Lista de género

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